Wetgeving

Goeieavond,

Ik ben werkzaam bij Domino's Pizza al ongeveer 1 jaar.
Nu is er een progamma waar je traningen moet doen sinds 1 maand.
Er is wel een paar keer gezegd dat je het op die datum moet afhebben, maar vanavond stuurt onze baas in eens een bericht:
Helaas zijn we genoodzaakt om het loon van de huidige periode niet uit te betalen tot dat men dotti (trainingsprogamma) af hebt.
Dus als je je loon op tijd wil krijgen moet je voor as woensdag alle onderdelen van dotti afhebben.

Vraag: Mag mijn baas dit zo maar doen, lijkt me niet... ?

Alvast bedankt.

Toegevoegd na 5 minuten:
Ik ben bezorger, en onze scooter's zijn allemaal niet al te best ik zou graag daar wat op terugzeggen van dat Domino's dat denk ik ook goed wil hebben.
Misschien iemand wat?

De overheid ZEGT dat ze wil dat mensen stoppen met roken. Steeds meer anti rook reclames en campagnes. Steeds meer plaatsen waar roken verboden is.

Waarom komt er dan geen algeheel verbod?

Toegevoegd na 20 uur:
Ik ben trouwens geen anti roker. Ik snap alleen niet hoe het zit.

Stel dat ik een Nerf of Boomco geweer koop bij de Intertoys en deze zwart verf, mag ik een inbreker hiermee bedreigen?

Alvast bedankt.

Ik gebruik even fictieve namen.
Het gaat om beveiliging.

Bedrijf BBJ had eigen bedrijfsbeveiliging.
BBJ had zelf niet voldoende beveiligers in dienst en heeft extra mensen ingehuurd van een particuliere beveiligingsorganisatie, genaamd LOL.

BBJ ging bezuinigen en heeft de bedrijfsbeveiliging afgestoten. Maar BBJ had nog steeds beveiliging nodig. De groep beveiligers die bij BBJ werkten hebben een oprotpremie gehad. Maar een asntal hebben met dat geld een particuliere beveiligingsorganisatie opgericht genaamd XYZ.

XYZ doet nu weer dezelfde beveiligingswerkzaamheden voor BBJ. Maar XYZ komt 15 beveiligers te kort.
XYZ huurt geen mensen meer in van LOL.

Een aantal mensen die in dienst zijn van LOL willen graag ontslag nemen en solliciteren bij XYZ. Maar dit kan niet.

XYZ zegt namelijk dat LOL hun een boete opgelegd heeft. Als XYZ het eerste jaar mensen van LOL in dienst neemt en voor hun laat werken bij BBJ dan moet XYZ €12.000 boete betalen aan LOL voor elke gewerkte dienst.

Dit geld ook voor medewerkers die bij een uitzendbureau in dienst zijn en door LOL worden ingehuurd.

Kan dit?
Mag dit?

Er zijn namelijk nest veel medewerkers die ontslag willen nemen bij LOL of het uitzendbureau om rechtstreeks in dienst te treden bij XYZ.

Toegevoegd na 1 uur:
Pardon ik had het verkeerd: Met BBJ is afgesproken dat daar geen mensen van LOL mogen werken het eerste jaar. Ook niet wanneer deze in dienst zijn (geweest) via het uitzendbureau voor LOL.

Vorige week moest ik afrijden, helaas ben ik gezakt. Op het laatste moment kwam mijn rij instructeur erachter dat hij zijn papieren niet in orde had waardoor ik in een andere auto moest afrijden. Ik had 1 keer in deze auto gereden en dat was mijn eerste rijles. Nu vraag ik mij af of dit we mag, afrijden in een andere auto?
Ik heb onwijs veel last van faalangst en ik raakte dus ook helemaal in paniek toen ik wegreed omdat ik merkte dat deze auto heel anders reed. Ik zeg niet dat dat perse de oorzaak is dat ik gezakt ben, maar ik denk wel degelijk dat het een verschil had gemaakt als ik gewoon in 'mijn eigen' auto had afgereden.

groetjes