Wat zijn mijn rechten c.q. plichten bij vrijstelling van sollicitatieplicht?

Als je voor een bepaalde tijd bent vrijgesteld van de sollicitatieplicht dan betekent dat niets meer dan dat je voor die tijd geen sollicitaties hoeft te plegen maar toch onverkort recht op je bijstandsuitkering houdt.

Voor de rest veranderd er niets... je blijft verplicht om maandelijks je mutatiebriefje in te leveren en daarop aan te geven of er omstandigheden zijn veranderd.
Ook de plicht om je ziek te melden als je ziek bent blijft gehandhaafd alsmede je gewone recht op vrij op te nemen vakantiedagen.
Verder moet je je beschikbaar houden voor eventueel vrijwilligerswerk dat door de gemeente beschikbaar wordt gesteld alsook voor cursussen die de gemeente kan geven om je kans op een eigen inkomen te vergroten.

Tijdens vakanties mag je overal heen waar je maar wilt. Alleen moet je wel vooraf aangeven aan je cliëntmanager op welke tijden je afwezig zult zijn.
Of je voor een langere periode dan 4 weken per jaar afwezig mag zijn naar het buitenland kun je het beste aan je cliëntmanager vragen. Het kan zijn dat er een speciale toestemming voor vereist is.

Voor verdere info kun je hier: http://www.rijksoverheid.nl/onderwerpen/bijstand/vraag-en-antwoord/wat-zijn-mijn-plichten-bij-een-bijstandsuitkering.html verder bladeren.