Blijft het ouderschapsverlof ook in 2014 bestaan? Ik zag op www.ouderschapsverlof.nl dat het wel eens afgeschaft kan worden..
GoeieVraag is onderdeel van Startpagina. Startpagina geeft al meer dan 20 jaar een overzicht van handmatig geselecteerde links van relevante en betrouwbare Nederlandse websites.
Startpagina is dé (op)startpagina om je zoektocht op internet te beginnen.
Op zoek naar meer informatie over een specifiek onderwerp? Neem een kijkje op de themapagina's van Startpagina.
GoeieVraag is onderdeel van Startpagina. Startpagina geeft al meer dan 20 jaar een overzicht van handmatig geselecteerde links van relevante en betrouwbare Nederlandse websites.Startpagina is dé (op)startpagina om je zoektocht op internet te beginnen.Op zoek naar meer informatie over een specifiek onderwerp? Neem een kijkje op de themapagina's van Startpagina.
Op deze pagina vind je alle vragen over Financiën. Specifieke vragen over bankieren, belastingen, beleggen, economie, lenen, sparen, uitkeringen en toeslagen en verzekeringen vind je in één van de subcategorieën.
Hallo,
Mijn ex heeft een brief ondertekend voor de schulden die hij bij mij heeft. Dit is pas na alle gebeurtenissen gebeurd en ook na onze relatie pas.
Alleen komt hij zijn maandelijkse bedrag niet na. niets zelfs.. kan ik hier nog iets aan doen? Ik heb zijn handtekening en een professionele brief die in tweevoud is getekend e.d.
Ik heb een WW uitkering sinds februari .
Nu is mijn vraag moet ik in de bouwvak vakantie ook solliciteren.
Dit vraag ik omdat er nu geen taak in mijn werkmap staat om de sollicitaties door te geven en ik op de website van het UWV daar niks van kan vinden of het wel of niet moet .
Wil geen boete riskeren?
Ik wil in Nederland gaan werken voor een Amerikaans bedrijf dat niet is gevestigd of ingeschreven in Nederland. Zij willen me bruto uitbetalen plus een opslag voor de werkgeverslasten. Dus de bedoeling is ook om netjes belasting en werkgeverslasten af te dragen in Nederland.
Waar moet zo'n contract verder aan voldoen om binnen de regels te vallen? Moet het bedrijf in Amerika nog zaken regelen? Kunnen ze mij op deze manier in dienst nemen?
En als ik netjes de belasting en werkgeverslasten betaal, kan ik dan aanspraak maken op de standaard voorzieningen of moet ik dan nog zelf bepaalde verzekeringen afsluiten?
Pensioen regel ik zelf in elk geval.
Binnenkort ga ik van werkgever veranderen. Bij mijn huidige werkgever heb ik nog 8 maanden aan vrije dagen staan en wil deze dus gaan opnemen terwijl ik natuurlijk bij een andere werkgever in loondienst kom. Mijn huidige werkgever doet moeilijk ivm verzekeringen e.d. Wat zijn mijn rechten en of plichten van mijn huidige werkgever?
GoeieVraag.nl is onderdeel van Kompas Publishing