Carrière & Werk

Mijn werkgever heeft, wegens financiële redenen de stekker uit mijn afdeling getrokken. Nu zou ik graag zelfstandig een doorstart willen maken. In mijn contract staat echter een concurrentiebeding opgemaakt. Kan ik deze ongeldig laten maken? Mijn werkgever is niet van plan om in deze omgeving een zelfde service aan te bieden. Als ik zelfstandig verder ga, dan ben ik in mijn ogen geen concurrent, maar vul ik een gat in de markt op die anders zou ontstaan.

Ik ga vanaf eind mei ™ juli een paar maanden naar mijn vriendin in Belgie. Maar zei zit nog ™ juni op school. Is het mogelijk om als nederlander een vakantie baantje te hebben in Belgie, of vrijwilligers werk?

Groetjes

ik ben aan mijn rechter oor doof en ik wil forensisch rechercheur worden, kan dat dan nog?

Ik heb in 2012 gewerkt bij tomaten. Had toen vele uren gemaakt en dat ook opgeschreven. Maar door een foutje op mijn mobiel waren al mijn opgeschreven uren verwijderd. Heb toen ook maar 80 euro in mijn rekening gekregen, terwijl ik veel meer had gewerkt. Heb nu een aantal vragen erover: Hoelang is een werkgever verplicht om mijn salarisstrook en jaaropgave te bewaren? Zou ik dat geld nog terug kunnen krijgen na 3 jaar? Zo ja, welke procedures moet ik dan ondergaan? Wat zijn mijn rechten?
Alvast bedankt iedereen voor jullie reacties.