Maatschappij

Ik heb gehoord dat als je je rijbewijs niet optijd vernieuwd, dat je dan alles over moet doen. Dus hoelang mag je rijbewijs verlopen Zijn zonder dat je alles opnieuw moet Halen?

Sinds 1 maart werk ik bij een bedrijf waar ik na deze maand zeker van weet dat ik hier niet verder mee door wil. Nu heb ik de mogelijkheid gekregen om bij een ander bedrijf te solliciteren, waar ik het liefst zo snel mogelijk weer aan het werk ga.
Om hiervoor in aanmerking te komen is het nodig om mijn beschikbare uren door te geven.

Wat mij hierbij alleen niet helemaal duidelijk is, is per wanneer mijn proefmaand afloopt. Hoewel ik er namelijk al sinds begin maart werk, staat in het contract dat ik per ingang van 01/04/2017 in dienst zal treden.
(voor bepaalde tijd tot .... ) Tot de maand april heb ik bij een andere vestiging en ook bij mijn huidige locatie gewerkt.

Kan ik in mijn sollicitatiebrief aangeven dat ik per direct beschikbaar ben of ben ik verplicht om de maand april bij mijn huidige werkgever te blijven?


Alvast bedankt :)

Stel, iemand laat een pasfoto maken bij een fotograaf (die dat commerieel aanbiedt), onder vermelding van het feit dat het voor een nieuw paspoort is. Foto gemaakt, tevreden, naar het gemeentehuis. Alwaar de foto afgekeurd wordt omdat deze blijkbaar aan bepaalde eisen niet voldoet.

Dit is een collega van me overkomen, en ik vroeg me het volgende af - even ervan uitgaande dat de afkeuring bij het gemeentehuis terecht was-:

Kan je in zo'n geval geld terugvragen van de fotograaf, omdat hij in mijn optiek als professional zou moeten weten wat de richtlijnen voor goed- en afkeuring zijn? Of blijft zoiets altijd je eigen verantwoordelijkheid en had hij (mijn collega) de foto al moeten weigeren bij de fotograaf?