Mag je mits je alleen werkt een harnas dragen voor de valbeveiliging?
Als ik val is er niemand in de buurt om me uit mijn harnas te halen. Of om te melden dat ik gevallen ben.
GoeieVraag is onderdeel van Startpagina. Startpagina geeft al meer dan 20 jaar een overzicht van handmatig geselecteerde links van relevante en betrouwbare Nederlandse websites.
Startpagina is dé (op)startpagina om je zoektocht op internet te beginnen.
Op zoek naar meer informatie over een specifiek onderwerp? Neem een kijkje op de themapagina's van Startpagina.
GoeieVraag is onderdeel van Startpagina. Startpagina geeft al meer dan 20 jaar een overzicht van handmatig geselecteerde links van relevante en betrouwbare Nederlandse websites.Startpagina is dé (op)startpagina om je zoektocht op internet te beginnen.Op zoek naar meer informatie over een specifiek onderwerp? Neem een kijkje op de themapagina's van Startpagina.
Op deze pagina vind je alle vragen in de categorie Carrière & Werk. Vragen over cursussen, ondernemers en pensioenen vind je in één van de gerelateerde subcategorieën.
Als ik val is er niemand in de buurt om me uit mijn harnas te halen. Of om te melden dat ik gevallen ben.
Soms zie je in het centrum dezelfde taxi’s de hele dag op dezelfde plek staan, wachtend op een klant, in de schaduw van zwarte taxi’s en goedkopere Ubers. Hoe kan het dan toch dat deze chauffeurs/taxibedrijven genoeg geld verdienen om rond te komen?
Hallo! Ik ben werkzaam in de bouw en nu ben ik eens goed gaan kijken naar mijn vrije dagen etc. Ik heb dus recht op 20 vakantie dagen 160 uur. 10 vastgesteld door de werkgever en 10 mag ik zelf bepalen. Nu is mijn vraag als ik nou aan het einde van het jaar een paar dagen over houd wordt dit dan meegenomen naar het volgende jaar? Of krijg ik die uitbetaald? En nu heb ik ook atv dagen/ uren dat zijn 120 uren wat kan ik net die uren?
Ik ben nu 20 weken zwanger. Onverwachts, hierdoor had ik geen geschikte woning en ga ik bij mijn vriend intrekken ongeveer 1.5 uur bij mijn werk vandaan (zonder files). De afgelopen 2 jaar hebben we door corona fulltime thuis gewerkt. Daarna werd gezegd dat 2 dagen per week naar kantoor voldoende was (nieuw thuiswerkbeleid). Ik had het netjes met mijn leidinggevende afgestemd en aangegeven dat ik prima 2 dagen per week naar kantoor wilde komen vanuit mijn nieuwe woonplaats. Mijn reiskostenvergoeding wordt voor maar een kwart vergoed, maar dat neem ik voor lief.
Het bedrijf wil nu ineens echter dat iedereen weer fulltime naar kantoor komt. Dit geeft weerstand bij veel medewerkers. Ik heb aangegeven dat dit voor mij echt niet haalbaar is, ik zit op de helft van mijn zwangerschap en 3 uur per dag reizen (zonder files, die staan er eigenlijk altijd) is voor mij té veel. De afgelopen 2 jaar heb ik goed gepresteerd en goede beoordelingen gehad ondanks het thuiswerken, maar toch geven zij nu als antwoord dat het mijn keuze was om zo ver te gaan wonen en ze geen uitzonderingen maken.
Wat zijn mijn rechten?
Ik heb mijn vakantietoeslag ontvangen, aangezien mijn contract is verlopen. Alleen klopt het bedrag volgens mij niet, sinds een vriendin even veel heeft gewerkt en verdient, maar 3x zo meer krijgt. Hoe kan ik achterhalen dat zij niets inhouden, want zij is familie van hun en ik enkel werknemer. Dus heb het gevoel dat ze niet eerlijk met het geld zijn momenteel. Ze beweren dat het wel klopt....
GoeieVraag.nl is onderdeel van Kompas Publishing