Carrière & Werk

Toegevoegd na 1 minuut:
Wie kan mij helpen? In april 2011 ben ik ziek geworden, helaas ben ik nog niet beter. Nu heb ik nog 66 vakantie uren openstaan, waarvan een deel bovenwettelijk verlof en een aantal wettelijk verlof. Het laatste jaar heb ik een loonbetaling gekregen van 70% over mijn laatst verdiende loon. nu wil ik graag weten of mijn vakantie uren x 100% uurloon uitbetaald moeten worden of 70% uurloon? Dit omdat als ik een vakantie uur op zou nemen bij mijn baas, dan houdt hij ook een heel uur in en niet 42 minuten.

Ik hoop dat iemand mij kan helpen,

Groetjes

Ik wilde vragen of jullie in Nederland een verschil maken tussen een A1 en een A2 diploma zoals ze in Belgie doen. Een A1 is als je verder hebt gestudeerd dus de hogeschool..
Mijn nicht werkt als pedagogische medewerker in Nederland, zij heeft een A1 diploma. Zij vertelde me dat ik met mijn A2 diploma evenveel verdien als haar, klopt dit?
Ik hoop dat jullie mij een antwoord kunnen geven.

Toegevoegd na 3 minuten:
ik werk er al 14 jr en er zijn al verschillende keren mijn werkdagen /uren verandert. Ik wil dit nu graag zo houden .ben 57 jr . en werk 4x5 uur dit willen ze naar 5x4 uur dit houdt dan in elke morgen van 8 tot 12 .

Ik heb stage gelopen bij de een school. Echter ben ik benaderd voor een baan op de zelfde school. Ik zou dan nog wel mijn diploma moeten halen maar dit is echter geen probleem. Het werken zou IT servicedesk werk betreffen. (Dit betreft een MBO niveau 3 diploma)

Nu heb ik mijn sollicitatiegesprek al gehad en nu krijg ik mijn eerste arbeidsvoorwaardengesprek echter heb ik geen enkel idee wat ik hier voor salaris moet aanbieden aangezien ik geen enkele andere vaste baan heb gehad.
Ik heb gehoord dat ik in schaal 6 zou zitten van CAO-HBO wat zou betekenen dat ik minimaal 1737 en maximaal 2424 euro zou gaan verdienen.
Maar wat is nou goed bod om mee aan te komen tijdens het gesprek en is het mogelijk dat ik in een lagere schaal val?