Carrière & Werk

Ik ben begin 30, 7 jaar werkervaring in IT (2 jaar) en 5 jaar in economisch onderzoek. Ik heb in 2005 mijn universiteit afgerond. Ik overweeg nu een carriereswitch en de eventmanagement trekt mij. Zou ik hiervoor een heel nieuwe opleiding moeten doen, of zou iets als een LOI/NTI/NCOI 1 jarige training mij genoeg kennis geven tezamen met de (wellicht niet specifieke) ervaring die ik heb opgedaan tijdens mijn studie/werkend leven?

Ik heb ervaring als administratief medewerkster, maar geen diploma hierin. Als je WFT basis diploma bezit vergroot je dan je kansen op de arbeidsmarkt?
Bedankt!!

Ik werk met een 0-12 urencontract als hulpkracht. Als ik mij ziek meldt, worden mijn uren niet opgeschreven. Moet dat wel of heb ik daar geen recht op omdat het een 0-uren contract is?

Ik zou graag willen weten waarin je je kunt specialiseren als je een diploma verpleegkundige hebt. Dan bedoel ik alleen specialisaties op mbo niveau. Heeft iemand een idee?

Stel ik heb in 2013 nog 5 wettelijke vakantiedagen over. In 2014 krijg ik volgens mij cao weer 5 bovenwettelijke vakantiedagen, dus kom ik in 2014 weer uit op 5 bovenwettelijk, 20 wettelijk en 5 uit 2013. In januari 2013 neem ik 10 dagen vakantie op (2 weken) welke vakantiedagen maak ik nou eerst op? Ik neem aan eerst de resterende dagen van 2013 en daarna de wettelijke of bovenwettelijke van 2014? Zijn de resterende dagen uit 2013 wel wettelijke of zijn dat de resterende bovenwettelijke?

Eigenlijk kort en bondig; ma
ak je nu eerst je wettelijke of bovenwettelijke vakantiedagen op als je vakantie opneemt?