Hét vraag- en antwoordplatform van Nederland

Antwoorden (6)

Omdat hun producten redelijk betrouwbaar zijn.
(Lees meer...)
AWM
14 jaar geleden
Verwijderde gebruiker
14 jaar geleden
Waarom een minnetje van mij een +1
Goede vraag!
Het heeft vooral te maken met de manier waarop zij auto's ontwikkelen en het proces voortdurend verbeteren. Bij het ontdekken van een fout of probleem wordt desnoods de band stilgezet en niet om het probleem op te lossen, maar de oorzaak. Op die manier wordt er voorturend gezocht naar verbeterpunten.

Dat klinkt vrij standaard, maar de meeste autofabrikanten optimaliseren het proces door zo snel en goedkoop mogelijk te werken. Er zijn meer fabrikanten die zo werken en voornamelijk Aziatische. Als voorbeeld bijvoorbeeld Nissan die nota bene de nieuwe Renault Megan opnieuw heeft ontworpen. Die auto is nu enthousiast ontvangen, terwijl zijn voorganger een ramp is door allerlei technische problemen.

Toegevoegd op 05-06-2009 21:28:09
Misschien goed om de naam te noemen van de implementatietechniek: LEAN waarbij de klant centraal staat ern er alleen zaken worden toegevoegd waar de klant wat aan heeft.

Er zijn verschillende varianten die min of meer hetzelfde principe handhaven of er rechtsreeks op geent zijn. Nisssan Production Way (NPW), Toyota Productie Systeem (TPS), Honeywell Operating System (HOS) en ReFlow (Philips).

Lean begint met het formuleren van doelen, dan volgen de principes om die doelen te bereiken, en dan pas volgt de inzet van methodes zoals 5S of Kanban. (Scania)

Lean begint binnen de fabrieksmuren, daarna volgt de synchronisatie met de toeleveraars. (Stork Fokker, Scania)

Standaardisatie van de werkprocessen (best in class) is belangrijk. Elke maatregel die wordt genomen, moet zijn gebaseerd op feiten en data. (Nissan en Scania)

Empowerment, het mede-verantwoordelijk maken van de werknemers, speelt een cruciale rol. Op de werkvloer bestaan namelijk veel ideeën over hoe het beter zou kunnen! (Stork Fokker, Honeywell)

Verbied managers de toegang tot PC’s tussen half negen en half vijf, ze moeten dan zelf de werkvloer op om zaken te regelen (Honeywell)

Zorg er voor dat uw productportfolio is opgebouwd op basis van generieke modules. Die kunnen dan door toevoeging van klantspecifieke onderdelen worden afgebouwd (Philips DAP)

Huur een sensei (leraar) in van een bedrijf met veel lean-ervaring, zoals Nissan of Toyota (Honeywell).
(Lees meer...)
Verwijderde gebruiker
14 jaar geleden
Toyota heeft een goede reputatie hoog te houden als het gaat om de kwaliteit van de auto’s.
(Lees meer...)
Verwijderde gebruiker
14 jaar geleden
De productie is vrijwel volledig geautomatiseerd, dus geen menselijke fouten maar wel perfecte computerprogramma's met behulp waarvan ze de auto's in elkaar zetten.
(Lees meer...)
Verwijderde gebruiker
14 jaar geleden
Verwijderde gebruiker
14 jaar geleden
Niet persé. Ik geloof ook niet dat de productie volledig is geautomatiseerd en zeker niet meer of minder dan Renault die opvallen veel auto's kent in de mankementen top 10. De veranderslag bij Nissan en Toyota is juist dat menselijke fouten niet alleen gemaakt kunnen en mogen worden, maar er wordt uitgezocht hoe deze te voorkomen zijn en hoe ze te verbeteren zijn. Er wordt dus niet gekeken naar de schuldige achter de fout, maar de verantwoordelijke. Die wordt dan gevraagd de fout op te lossen bij de bron. Die werkwijze is zeer succesvol gebleken.
Door "The Toyota Way"; een beroemde en veel gekopieerde productiemethode die 14 management principes hanteert. Toevallig heb ik er voor mijn werk aandacht aan besteed.

Een van de belangrijkste is dat medewerkers "aan de bel" moeten trekken als ze vermoeden dat er iets fout gaat. Vervolgens wordt naar de echte oorzaak gezocht omdat men weet dat een fout tot veel vervolgschade kan leiden (bijv. terugroepactie).

Er wordt constant aandacht besteed aan het optimaliseren van het productieproces, waarbij verspilling wordt geëlimineerd.

Beide zorgen ervoor dat de kwaliteit van het product constant verbetert.

De principes kun je nalezen via de Engelse site.
(Lees meer...)
Verwijderde gebruiker
14 jaar geleden
Verwijderde gebruiker
14 jaar geleden
De Toyota Way is het TPS dat ik ook beschrijf. o.a. Toyota en Nissan doen dat heel erg goed. Goede extra link trouwens, +1.
Heel éénvoudig : de norm gehanteerd door Toyota voor de toeleveranciers (en een wagen is 100 % de som van de toeleveranciers, uitgezonderd de assemblage,) ligt rond 100à1200 ppm (part per million) of aantal getolereerde fouten per miljoen. Bij amerikaanse en westerse (behoudens uitzondering audi en porsche) liggen die rond de 140 ppm. Uiteraard is het totale production system en het lean mgt en de poka-yoke's en het kaizen model van imai ook van onschatbare waarde voor het continu verbeteren. Maar in hoofdzaak zijn het de naakte cijfers van het streven naar zero defect en in casu de ppm 's die van essentieel belang zijn voor de jaarlijkse publicatie van de autotest door de DAC en andere automagzines.(aantal defecten per km )
(Lees meer...)
Verwijderde gebruiker
14 jaar geleden
Verwijderde gebruiker
14 jaar geleden
Hoi Patrick, ik vind dat je oorzaak en gevolg omdraait. Juist dóór de procesverbetering met LEAN en andere management principes worden de doelstellingen gehaald om minder fouten te maken. Zoals je het nu stelt zeg je dat ze door minder fouten te willen maken ze de productie verbeteren. Renault heeft nu ook een aantal auto's flink verbeterd via dezelfde principes. In dit geval door Nissan het redesign te laten doen van o.a. de Megan. Die verbetering komt doordat Nissan net als Toyota anders tegen het proces aankijkt. Een gewenst bijeffect is een beter product, dat ziet Renault nu kennelijk ook in.

Weet jij het beter..?

Het is niet mogelijk om je eigen vraag te beantwoorden Je mag slechts 1 keer antwoord geven op een vraag Je hebt vandaag al antwoorden gegeven. Morgen mag je opnieuw maximaal antwoorden geven.

0 / 2500
Gekozen afbeelding