Mag de directie de bonus aan al hun medewerkers geven?

Ja, de directie mag zelf bepalen wie een bonus krijgt en (of) wie niet. Meestal worden bonussen verdeeld onder het (voltallige) personeel.

Ja, al is het dan wat vreemd om van een bonus te spreken. Een bonus is een extra financiële beloning voor een goede prestatie, althans dat zou het moeten zijn. Niet een "standaard-extra" voor bepaalde functies, zoals ook wel gebeurt.

Omdat het niet aannemelijk is dat ALLE medewerkers goed hebben gepresteerd kun je beter van een winstuitkering, eindejaarsuitkering of iets dergelijks spreken als iedereen een extra krijgt.

En het woord bonus beperken voor het "extraatje" dar iemand krijgt die prestaties heeft geleverd die aanzienlijk beter zijn dan gemiddeld.