Carrière & Werk

Ik werk iedere dag van 15:00 tot 19:00 uur. Dit is zonder pauze (conform CAO) op basis van een 20 uur contract. Dit vind ik verder prima.

Echter is het geval dat ik iedere dienst tot 3 van de 5 dagen minstens een 10 tot 15 minuten over moet werken verplicht.

Is de opdrachtgever mij verplicht deze over uren uit te betalen (of in vorm van vakantie uren) en/of is er spraken van een soort van rechtsvermoeden gezien dit herhaaldelijk voorkomt?

Alvast bedankt

Ik ben een arme student die veel reist en ik hou van breien en haken. Daarom leek het mij leuk om in al die tijd dat ik reis mezelf nuttig te maken en een zakcentje te verdienen. Weet iemand websites of bedrijven waarvoor dat kan? Soms hoor je wel eens dat je van die zelf-maak-pakketjes thuisgestuurd krijgt die je dan in elkaar zet en weer terugstuurt.

Ik werk van 17:00 tot 22:00 heb ik recht op pauze?

Ik ben 18 en op familiebezoek geweest in de Emiraten en mijn voormalige werkgeefster zei dat als ik daar een beetje zou werken gedurende de vakantie, het mooi op mijn CV zou passen, maar ik wil een confirmatie van andere mensen om het echt zeker te weten.

Ik heb een 12 uren contract en onbepaalde tijd (al ruim 7 jaar). Nu kan ik ivm stage maar 9 uur per week werken ipv 12 uur, mag werkgever mijn contract dan ongevraagd naar beneden zetten? Heb in het verleden ook al eens vaker ivm stage langere tijd onder mijn contract gewerkt, was toen nooit een probleem.