Kan ik de bijdrage personeelsvereniging terugeisen bij einde ontslag?
Kan ik de bijdrage die ik heb opgespaard tijdens mijn dienstverband terugvorderen? Hiervan zijn in de tussentijd geen activiteiten georganiseerd
GoeieVraag is onderdeel van Startpagina. Startpagina geeft al meer dan 20 jaar een overzicht van handmatig geselecteerde links van relevante en betrouwbare Nederlandse websites.
Startpagina is dé (op)startpagina om je zoektocht op internet te beginnen.
Op zoek naar meer informatie over een specifiek onderwerp? Neem een kijkje op de themapagina's van Startpagina.
GoeieVraag is onderdeel van Startpagina. Startpagina geeft al meer dan 20 jaar een overzicht van handmatig geselecteerde links van relevante en betrouwbare Nederlandse websites.Startpagina is dé (op)startpagina om je zoektocht op internet te beginnen.Op zoek naar meer informatie over een specifiek onderwerp? Neem een kijkje op de themapagina's van Startpagina.
Op deze pagina vind je alle vragen in de categorie Carrière & Werk. Vragen over cursussen, ondernemers en pensioenen vind je in één van de gerelateerde subcategorieën.
Kan ik de bijdrage die ik heb opgespaard tijdens mijn dienstverband terugvorderen? Hiervan zijn in de tussentijd geen activiteiten georganiseerd
Ik werk nu alweer 5 jaar bij een werkgever. 3 Jaar daarvoor heb ik ook al eens 3 jaar bij die werkgever gewerkt. Nu volgt er een ontslag ronde. Hoe langer je voor het bedrijf werkt hoe kleiner de kans is dat ik ontslagen wordt. Nu telt de werkgever de eerste drie jaar niet mee, omdat het niet aaneengesloten is, is dat terecht?
In het verleden werkloos geweest, maar nooit een ww uitkering aangevraagd door drukte met solliciteren. Kan ik dat alsnog aanvragen?
Het is een jaar geleden en gaat om een werkloze periode van 4 maanden.
ik heb nog nooit een ww uitkering ontvangen maar een wwb-uitkering voordat ik 2 jaar aaneengesloten ging werken.
Mijn afdelingsleider heeft mij gister aangesproken of ik vandaag extra wilde werken, daar heb ik ja op geantwoord maar wel gezegd dat ik max van 6 tot 9 kon werken ivm sporten hele dag en savonds externe zaken.
Nou is mijn broer 2 dagen geleden geopereerd, en in alle hectiek ben ik vergeten dat die vandaag jarig was. Die wil ik natuurlijk bezoeken in t ziekenhuis tijdens zijn verjaardag. Dus ga ik daarnaartoe.
Kan mijn werkgever mij hierop pakken? Aangezien het niet op het rooster staat en niet zwart wit staat geschreven
Met vriendelijke groet
GoeieVraag.nl is onderdeel van Kompas Publishing