Ondernemers

Ik wil t toch nog even vragen hier.
De R....bank verplicht me een zakelijke rekening te openen.
Heb een eigen bedrijfje (praktijk) en geen zakelijke transacties (geen uitgaves) , alleen wat binnenkomt. Nu vraag ik me dus af, als ik niet akkoord ga wat dan?
Immers, dat wat binnenkomt kan ik gelijk weer terugboeken naar mn lopende, waar de hypotheek etc etc vanuit betaald word... in mijn ogen is dit dus onzin. Tevens vind mn boekhouder het ook niet nodig om een zakelijke rekening te moeten hebben. In hoeverre kan een bank je dit dus verplichten?
En is dit bij iedere bank zo?

Toegevoegd na 5 minuten:
wettelijk is het niet veplicht weet ik -

Ik heb pas geleden een eenmanszaak opgericht. Aangezien ik dit al in de planning had heb ik daarvoor al een nieuwe computer aangeschaft. Deze heb ik gekocht van mijn privé rekening.

Ik wil deze computer nu in de boeken zetten als inventaris in de boekhouding van mijn zaak. Ik wil mijn privé rekening niet vermelden in mijn boekhouding omdat ik reeds een zakelijke rekening heb. Hoe doe ik dit?

Ik zat zelf te denken om het op te boeken bij eigen vermogen (als ingebracht eigen vermogen) en inventaris. Dan heb ik de volgende vraag: in welke dagboek vermeld ik dat? Memoriaal?

Alvast bedankt voor de goede tips?

Ik weet dat dit afhankelijk is van de buurt waar deze zaak gevestigd is. In mijn geval een groeiend dorp met veel jonge gezinnen en veel nieuwbouw.

In de vorm van contant geld?

Goed. Ik ben dus sinds drie weken aan het onderhandelen om nog een cafébedrijf over te nemen. Het cafebedrijf is nu nog open , heeft als rechtsvorm een VOF en heeft meerdere medewerkers maar twee medewerkers die er al meer dan twintig jaar werken.

Nu ben ik druk bezig met mijn ondernemingsplan en heb ik volgende week een afspraak bij de bank voor de mondelinge toelichting en om de cijfers en paperassen te overhandigen. Vorige week mailde de eigenaresse van het cafe mij met de vraag wat ik ging doen met haar personeel. Ik was hier erg verbaasd over en gaf ook aan geen interesse te hebben om haar personeel over te nemen. Nu raakt de beste dame een beetje in paniek, want wat te doen met de twee personeelsleden die daar al 20 jaar werken? Nu heb ik haar al verteld dat ze het beste naar het DWI kan om advies in te winnen maar ik dacht ik probeer het ook hier even. De overname staat gepland voor 1 januari dus er is gelukkig nog wel wat tijd.

Wat zijn precies de plichten van een werknemer als het bedrijf waar ze al 20 jaar werkzaam zijn verkocht gaat worden. Maken hun dan aanspraak op een flinke uitkoopsom afhankelijk van het aantal gewerkte jaren? Hoe zit dat mocht ze de VOF failliet laten verklaren? Ik neem aan dat er dan een curator zal worden aangesteld om het faillissement te begeleiden maar houd ik dan nog wel het eerste recht op koop of gaat het gewoon naar de hoogste bieder?

Met vriendelijke groet,

Daan