Hoe wijs ik een baan af?

Als e je aan willen nemen en je wilt niet, kun je een brief schrijven of bellen met de mededeling dat je helaas van verdere samenwerking moet afzien, je hoeft geen reden te geven

Het netste dat je kunt doen is voortijdig even contact opnemen met de supermarkt en aangeven dat je je sollicitatie wilt intrekken. Dit zodat ze geen andere sollicitanten af gaan wijzen, omdat ze jou willen aannemen. En het staat gewoon professioneel.
Als ze vragen waarom, kan je eerlijk zeggen dat je er niet zo'n goed gevoel over het gesprek had. Maar ik zou zelf zeggen dat bijvoorbeeld de werktijden, salaris, werkzaamheden niet zijn wat je wilt. Desnoods zeg je dat het door onvoorziene omstandigheden privé gewoon niet goed uitkomt. Maak er geen mooi verhaal van, blijf bij de waarheid of zo dicht mogelijk.

Ik zou mij niet zo druk maken over het koppen rollen. Je werkt er niet, dus het enige gevolg zou kunnen zijn, dat je er in de toekomst misschien niet aangenomen wordt, mocht je het weer proberen. Maar aan de andere kant, als je het netjes aanpakt (dus op tijd melden dat je er van afziet en eerlijk bent), is het ook heel goed mogelijk dat je een volgende keer gewoon wordt aangenomen.

Twee laatste punten. Je geeft aan dat je de bedrijfsleider niet zo hartelijk vond en er daarom vanaf wilt zien. Vergeet niet dat je in een gewone supermarkt het meest te maken hebt met collega's en klanten. Ik heb zelf verschillende niet zo aardige bedrijfsleiders gehad, maar ik had wel geweldige collega's, waardoor ik toch veel lol had in mijn werk. En sommige mensen zijn heel serieus in een gesprek, maar verder prima in gebruik.
En blijkbaar kon je gelijk op gesprek komen omdat er een vacature was en er tijd was voor een gesprek. Supermarkten laten vaak pas vrij laat wat horen, maar direct een gesprek is echt niet raar. Dat heet mazzel!

Toegevoegd na 50 minuten:
Ook al was het een open sollicitatie, dan kan er best wel een vacature zijn, alleen was deze misschien nog niet bekend gemaakt.

Als het gevoel niet goed is, niet doen als er een keuze is. Wel sluit ik mij aan bij het bovenstaande: een eerste indruk is niet altijd de juiste. De bedrijfsleider kan zijn dag niet hebben, privé niet lekker in zijn vel zitten, veel werkdruk hebben of net een woordenwisseling hebben gehad. Of hij benadert sollicitaties pragmatisch dan wel formeel. Dat staat los van hetgeen wat je van deze man mag en kunt verwachten als functionele meerdere. Op basis daarvan zou ik niet vlug cancelen. Wat is je algehele indruk van de supermarkt? Als ik zou solliciteren bij een supermarkt zou ik er ook eens, mits ik deze niet kan, doorheen lopen en proberen een impressie te krijgen. Maak eens een babbeltje met een toekomstig collega, kijk eens of ze met plezier hun taken vervullen en of ze bijvoorbeeld de tijd nemen (weinig werkdruk) om in gesprek te gaan.