Carrière & Werk

Ik zit in het laatste jaar en heb net vele motivatiegebrek. Nu vraag ik mij af wat het mogelijke getuigenschrift wat je meekrijgt in de praktijk kan betekenen.

Ik werk bij een IT bedrijf wat in huis projecten doet. Op verzoek van mijn werkgever zit ik bij een klant gedetacheerd.
Ik ga dagelijks naar het kantoor van deze klant toe en rij hiervoor ruim 100 km extra per dag met mijn privé auto. Voor de duidelijkheid: deze heb ik gekocht met mijn eigen geld, zonder enige bijdrage van mijn werkgever.

Nu blijkt dat mijn werkgever voor de reiskosten de klant 40 cent per kilometer in rekening brengt. Ikzelf krijg 19 cent per kilometer.

Dat vind ik erg raar, want zij maken zo winst op mijn privé bezit. Daar komt nog bij dat de 19 cent verre van kosten dekkend zijn én ik ben ook nog eens iedere dag extra lang onderweg en krijg geen vergoeding voor deze tijd.

Dus is is mijn vraag: mag dit zomaar? En wat zijn mijn mogelijkheden om méér dan de 19 cent te krijgen (uiteraard binnen de wet!). Op redelijkheid van mijn werkgever hoef ik helaas niet te rekenen, dus ik moet enige wettelijke grond hebben als ik hierover een gesprek aan ga.

Ik ben van plan te gaan solliciteren bij Domino Pizza als bijbaan pizzabakker. Alleen ken ik niemand die dit gedaan heeft. Zijn er eigenschappen die je hier echt voor moet hebben? Ik kan niet koken maar een pizza bakken kan toch niet zo moeilijk zijn?

Ik zou dit zelf namelijk wel gebruiken, maar als net in een reactie op een vraag dat dit niet geschikt zou zijn, en dat het 'een beetje dom' klinkt: http://www.goeievraag.nl/financien-werk/vraag/581569/verkeerde-aanhef-mail

Maar waarom zou je dit niet mogen gebruiken? En wat kun je dan beter gebruiken als aanhef?

Toegevoegd na 43 seconden:
In de eerste zin moet 'als' vervangen worden door 'las'.

Ik doe een BBL opleiding 1 dag school 3 dagen werk. hier voor krijg ik niet betaald. IK werk zelfstandig en neem af en toe ook een stagiaire mee.
Tussen school en bedrijf is een arbeidscontract.
Tussen school en mij een stage contract. Hiervan is de school niet op de hoogte omdat ik verplicht ben om een arbeidscontact te hebben anders mag ik de school niet afmaken.
Staat het bedrijf in zijn rechten en hoeft hij mij ondanks een BBL opleiding niet te betalen.