Hét vraag- en antwoordplatform van Nederland

Op deze pagina vind je alle vragen over Werk & Onderwijs. Specifieke vragen over carrière en werk, cursussen, ondernemers en pensioenen vind je in één van de subcategorieën.

Nieuwste vragen

mag je in een conclusie een nieuwe theorie vermelden?

ik weet dat je in een conclusie geen nieuwe informatie, inzichten etc mag vermelden maar mag je wel een nieuwe theorie aanhalen zo van: dit is gebleken uit mijn onderzoek, observatie, interview etc en deze persoon met deze theorie (die je nog niet eerder hebt genoemd in je verslag) denkt daar zo over etc.? (dus je noemt dus geen inzicht,uitkomst, resultaat van jezelf wat je nog niet eerder hebt genoemd maar iets van een ander wat pas relevant is om te vermelden in de conclusie)
is dit dan wel toegestaan?

Verwijderde gebruiker
6 jaar geleden

Kan een werkgever de uurloon van een ondertekende contract aanpassen?

Via een detacheringsbureau heb ik een bijbaan gekregen. Met mijn werkgever heb ik de uurloon nooit besproken, want ik had er wel vertrouwen in dat het goed zou komen. Nou, dat was ook zo gezien de uurloon een stuk hoger was dan die ik kreeg bij mijn vorige werkgever. Een aangename verassing.

Echter heb ik zojuist een mail gekregen waarin staat vermeld dat ik onbedoeld de verkeerde uurloon heb ontvangen. De uurloon willen ze nu per direct terugdraaien en hiervoor moeten ze mijn bevestiging hebben. Helaas is de aangepaste uurloon wel weer lager dan mijn vorige bijbaan. Heel erg vind ik het niet gezien ik het bedrijf en werkzaamheden wel heel leuk vind, maar dit is wel een ondertekende contract en de fout hiervan ligt wel echt bij de detacheringsbureau. Ik ben dus benieuwd wat mijn rechten hierbij zijn en wat jullie adviseren dat ik doe.

Verwijderde gebruiker
6 jaar geleden
logo van Kompas Publishing

GoeieVraag.nl is onderdeel van Kompas Publishing