Wat is het minimum brutoloon voor algemeen/allround medewerker?
Voor productie / schoonmaakwerk / magazijnwerk?
Toegevoegd na 1 uur:
bruto uurloon oproepbasis
GoeieVraag is onderdeel van Startpagina. Startpagina geeft al meer dan 20 jaar een overzicht van handmatig geselecteerde links van relevante en betrouwbare Nederlandse websites.
Startpagina is dé (op)startpagina om je zoektocht op internet te beginnen.
Op zoek naar meer informatie over een specifiek onderwerp? Neem een kijkje op de themapagina's van Startpagina.
GoeieVraag is onderdeel van Startpagina. Startpagina geeft al meer dan 20 jaar een overzicht van handmatig geselecteerde links van relevante en betrouwbare Nederlandse websites.Startpagina is dé (op)startpagina om je zoektocht op internet te beginnen.Op zoek naar meer informatie over een specifiek onderwerp? Neem een kijkje op de themapagina's van Startpagina.
Op deze pagina vind je alle vragen in de categorie Carrière & Werk. Vragen over cursussen, ondernemers en pensioenen vind je in één van de gerelateerde subcategorieën.
Voor productie / schoonmaakwerk / magazijnwerk?
Toegevoegd na 1 uur:
bruto uurloon oproepbasis
Coördinator http://www.jobtrack.nl/jobtrack/JobOpeningDisplayPage.aspx?sci=1&jonr=2357743&joid=-2147483648&srid=-2147483648&from=6&page=11
een normale baan met een modaal salaris
Hij levert 300.000 euro netto via zijn sales en 500.000 euro door zijn marketingactiviteiten.
Toegevoegd na 1 minuut:
we hebben het hier over de nettowinst uiteraard
Bij ons is het volgend jaar zover,reorganisatie binnen de organisatie waar ik 11,5 jaar werkzaam ben.
Nu hebben we vanmiddag een bijeenkomst gehad waarin mijn werkgever het sociaal plan voorlegde.
Ze gaan te werk met het lifo-principe.
Maar een collega vertelde mij dat het werken met dit principe al vanaf 2008 is afgeschaft.
Wie kan mij hier meer over vertellen?
Ik behoud wel mijn baan,maar ik zal als ik een van de ''last'' ben wel elders binnen de organisatie aan het werk moeten.
En misschien weet iemand er ook iets vanaf,mag de werkgever sommige werknemers als speciaal geval behandelen en die buiten die lifo-principe houden?
GoeieVraag.nl is onderdeel van Kompas Publishing