Carrière & Werk

Het bedrijf waar ik werk sluit in week 52 en 53. Nu wordt mij verplicht deze 2 weken snipperdagen op te nemen. Ik heb dus geen keus en ga het nieuwe jaar in met flink wat minder vrije dagen. Mag dit zomaar?

Toegevoegd na 4 uur:
bedrijf is niet aangesloten bij een CAO en er staat niks over in mijn contract.

Ik werd zojuist even door een collega uit de branche gebeld die met een probleem zat. Hij had eerder vanavon een sollicitatiegesprek gevoerd met een 26 jarige FT interieurverzorgster. En deze dame had als eis neergelegd dat zij 16 euro netto per uur zou gaan verdienen. Nu weet ik dat een rayonleider dit nog niet eens bruto verdiend. Maar slaan de sollicitanten tegenwoordig niet een beetje door in eisen. Of is dit gewoon normaal?

Toegevoegd na 16 uur:
Deze vraag wordt gesloten, omdat ik geen fatsoenlijk antwoord heb kunnen vinden!