Carrière & Werk

Voor Belgie, kan een kaderlid een bediende als baas hebben?

Mijn schoonvader is 2 weken geleden overleden, volgens het CAO drogisterij heb ik recht op 1 dag alsmede voor de dag van de uitvaart. Omdat ik een contract heb van 24 uur heb ik volgens mijn werkgever recht op 4,5 uur, de rest zou van mijn vakantie uren af gaan? Wie kan mij vertellen hoe dit berekent wordt?

Ik moetverplicht een cursus e achter b volgen van mijn werkgever. Ik werk 40 uur van ma- tot vrijdag. De cursus is op vrijdag. Is mijn werkgever verplicht deze dag als gewerkte dag door te betalen?

Probeer het kort te houden..
Door een zeer dominante werkgever en thui s situatie gisteren een afspraak gemaakt met huisarts.
Echter toen ik aangaf de volgende dag wat later te komen, werd ik bij mijn werkgever geroepen.
Hij gaf aan niet tevreden te zijn over mijn functioneren en wil door middel van een vaststellingsovereenkomst van mij af.

De huisarts heeft vastgesteld dat ik ooverspannen ben, en ik heb zelfs al een afspraak gehad met de psycholoog.
Ik heb mij ziekgemeld en nu moet ik morgen al bij de bedrijfsarts komen. Uiteraard mag zij contact zoeken met mijn huisarts.

Maar stel, dat zij van mening is, dat ik gewoon moet werken, wat dan?
In mijn ogen is de arbeidsrelatie behoorlijk verstoord en is het niet wenselijk dat ik weer ga werken.
Help!

Alleen de gedachte laat me trillen en huilen.

Toegevoegd na 3 minuten:
Wat betreft mijn functioneren het volgende,
in oktober en voorgaande jaren heb ik positieve functioneringsgesprekken gehad.
in december heb ik zelfs een uitbreiding van mijn uren gekregen. En 2 weken geleden heb ik aangegeven dat ik teveel werk heb en mijn takenpakket wil bekijken.

Nooit heeft hij aangegeven ontevreden te zijn, geen mail, geen brief..