Ik wil graag leer ervaring opdoen in een commercieel bedrijf maar dan wel onbetaald.. Is dit op een bepaalde manier mogelijk?
GoeieVraag is onderdeel van Startpagina. Startpagina geeft al meer dan 20 jaar een overzicht van handmatig geselecteerde links van relevante en betrouwbare Nederlandse websites.
Startpagina is dé (op)startpagina om je zoektocht op internet te beginnen.
Op zoek naar meer informatie over een specifiek onderwerp? Neem een kijkje op de themapagina's van Startpagina.
GoeieVraag is onderdeel van Startpagina. Startpagina geeft al meer dan 20 jaar een overzicht van handmatig geselecteerde links van relevante en betrouwbare Nederlandse websites.Startpagina is dé (op)startpagina om je zoektocht op internet te beginnen.Op zoek naar meer informatie over een specifiek onderwerp? Neem een kijkje op de themapagina's van Startpagina.
Op deze pagina vind je alle vragen in de categorie Carrière & Werk. Vragen over cursussen, ondernemers en pensioenen vind je in één van de gerelateerde subcategorieën.
Mijn partner geeft aan dat er in zijn cao staat dat hij niet doorbetaald krijgt wanneer ik moet bevallen. Terwijl ik op internet lees dat het wettelijk vastgelegd is dat een man op zijn minst recht heeft op 2 doorbetaalde dagen die niet onder vakantiedagen zou vallen. Nu weet ik niet of dat de cao voorwaarde van zijn bedrijf geldig is?
Wij werken in een 2 ploegendienst maar omdat wij een grote klant kwijt zijn maken wij in de avond dienst te weinig uren.
Deze uren worden nu ingehouden op de verlof uren maar volgens mij mag dit helemaal niet klopt dat?
Ik kwam zonder ervaring binnen, mijn werkgever heeft dus vrij intensief in mij geīnvesteerd om mij het werk te leren de eerste maand. Collega's zijn super aardig maar ik kan geen vrij krijgen voor persoonlijke afspraken. Ik werk maar part-time dus vraag ik mij af is het redelijk om nu al ontslag te nemen?
GoeieVraag.nl is onderdeel van Kompas Publishing