mag je als werkgever in het contract opnemen dat stilzwijgende verlening 2 maand is(ipv dezelfde voorwaarden tot max een jaar)?

In ons arbeidscontract is opgenomen dat bij stilzwijgende verlenging de duur hiervan 2 maand is. De wet zegt dat bij stilzwijgende verlening het om dezelfde voorwaarden gaan als het vorige contract. Mag hier op deze manier van worden afgeweken?

Weet jij het antwoord?

/2500

Het beste antwoord

Nee. Stilzwijgend is voor de oorspronkelijke termijn maar maximaal een jaar. andere termijn kan ook maar dan op basis van nieuwe afspraken tussen werkgever en werknemer.

Stel zelf een vraag

Ben je op zoek naar het antwoord die ene vraag die je misschien al tijden achtervolgt?

/100