Hét vraag- en antwoordplatform van Nederland

Vandaag vertelde de directeur van het bedrijf wasvoor ik werk dat ze me gaan ontslaan en dat volgende week mijn laatste werkweek is. Helaas heb ik een flexibel fase A contract via een detacheerder en ik vroeg me af of dat zomaar kan. Normaal zou mijn contract eind februari eindigen
Er werd geen reden gegeven , behalve dat iemand anders mijn functie neemt en diegene krijgt wel een vast contract

wegens het gevaar van zelfontbranding van Li-ion accus zou dit toch veiliger zijn denk maar aan Clarks die zo gebruikt worden of zie ik dat verkeerd?

Op het einde van het jaar ga ik 2 maanden naar de zon overwinteren en wil bij mijn thuiskomst geen platte batterij van mijn auto terugvinden. Wegens de alomtegenwoordige electronica moet ik daarmee rekening houden of moet ik alleen de tijd terug instellen bij opieuw aankoppelen van de batterij?

Ik heb van die gel-heatpacks met een metalen schijfje erin. Zodra je het metalen schijfje knikt, verwarmt de pad zichzelf tot zo'n 52°C.
Daarna is de gel een vaste stof geworden.

Mag ik dergelijke zakjes in mijn koffer stoppen wanneer ik ga vliegen ? Maakt het verschil als wel, of niet in vaste toestand zijn ?

Een goede vriendin volgt inmiddels al ruim twee jaar een intensief psychologisch traject met wekelijkse groepssessies en individuele sessies. Als ze inlogt bij haar ziektekostenverzekeraar, is daar echtrr niets van terug te vinden.

Alle overige medische trajecten staan wél in het declaratieoverzicht van haar verzekeraar. Of het nu om consulten, om behandeltrajecten, of om ziekenhuisopnames gaat - alles staat in het declaratieoverzicht.

Behalve die psychotherapie en alle bijbehorende behandelingen.

Als een psychologisch traject kennelijk niet via de ziektekostenverzekering wordt gefinancierd... hoe wordt het dan wél gefinancierd?