Toen ik een stage-plaats zocht, heb ik gezorgd, dat mijn cv up-to-date was, zodat het klaar lag om opgestuurd te worden. Verder goed door je hoofd laten gaan, wat je aanwezigheid bij dat bedrijf voor hen aan 'extra' oplevert : een frisse wind, leergierigheid, aanpassingsvermogen, enthousiasme, beslist geen 9-5-mentaliteit, de allernieuwste informatie op het gebied waarvoor jij je opleiding doet.
Bij collega-stageplek-zoekers informeren, naar wie je het beste kunt vragen, want je krijgt natuurlijk een telefoniste of receptioniste aan de telefoon.
Als je denkt, dat je beter bent in mens-tot-mens-gesprekken, zou ik in eerste instantie alleen een afspraak maken voor een gesprek, cv meenemen, en dan je zó voorbereiden, of je een sollicitatie-gesprek gaat voeren. (Zo heb ik het gedaan, omdat ik door de telefoon altijd erg nerveus ben, ik wil graag zien met wie ik praat, anders ga ik 'ratelen').
Niet de moed verliezen, als het niet gelijk lukt - het is een moeilijke tijd, en je moet misschien een beetje 'doordouwen' om je stageplaats te krijgen....
Succ7!!